海南橡膠舉辦首屆英才評選大賽，選拔培養青年拔尖人才

　　“從戰略投資角度來看，你認為海南橡膠在新農場建設中扮演著什么角色?”

　　“海南橡膠下屬有多家合資公司，在制定合資公司管理章程時需要把握哪些關鍵點?”

　　“海南橡膠去年并購了中化合盛農業，資本運營部在未來的業務整合中如何更好地發揮作用?”

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　　面對評審組拋出一個又一個高含金量的問題，參選者沉著思考，謹慎作答，現場氛圍緊張又活躍。

　　這不是一場求職面試，而是海南橡膠首屆英才評選大賽的比賽現場。

　　2月26日，海南橡膠舉行首屆英才評選大賽，19名在國企改革、管理創新、效益提升、技術研發等方面表現優異、業績突出的海南橡膠總部部門副職及以下管理人員走上演講臺，盡情展示個人風采，角逐海南橡膠“英才計劃”培養名額。

　　“評審組結合海南橡膠未來發展，從參選者已取得的工作業績、今年工作設想進行現場提問，并從職業素養、工作難易程度、工作思路、管理創新能力等四個方面對參選者進行評分。既考量了參選者的業務水平，又衡量了其學習能力、創新能力、管理能力、國際視野等綜合能力?！焙Ｄ舷鹉z相關負責人表示，英才評選大賽是海南橡膠“英才計劃”的重要選拔程序之一?！坝⒉庞媱潯迸囵B對象分為部門副職、部門業務總監、總助，高級主管、主管、專員等三個職級和30歲以下年輕干部。入選人員將獲得一定額度的培養基金，專項用于個人能力的培養提升。

　　艾軼倫講話。劉家宋 攝

　　“海南農墾70多年發展凝練出的‘艱苦奮斗、勇于開拓’的精神，是引領海南橡膠再創輝煌，打造成國際化、現代化的世界一流企業的精神支撐?！焙瘓F黨委委員、總經理，海南橡膠黨委書記、董事長艾軼倫表示，新海膠的發展對全體員工的能力提出了新的要求，青年干部要加深對海南農墾、海南橡膠紅色文化的理解，傳承好紅色基因，發揚好“艱苦奮斗、勇于開拓”的農墾精神;要堅持文化自信，練好實踐本領、練實看家本領、扎實開展工作，全身心投入到新海膠的建設中來，擔好時代發展重任。

　　比賽現場。黃陳皓雪 攝

　　英才評選大賽不是簡單的參選者講、評審聽，而是海南橡膠對內部人才培養方式的探索，展現了海南橡膠牢固樹立“人才是第一資源”的理念，體現出海南橡膠選人用人打破論資排輩、唯人才是舉的決心，進一步激發青年職工的干事創業熱情。在比賽現場，各參選者從崗位職責出發，重點闡述工作實績、工作設想以及實施措施，充分進行自我展示。

　　比賽現場。黃陳皓雪 攝

　　海南橡膠資本運營部臨時負責人、東坤基金副總經理林道捷去年曾參與中化合盛農業的收購項目，完成了盡職調查、組織編制匯報材料、備案申報等工作。他表示，今年將借助海南橡膠與中化合盛農業融合的契機，在不斷提升專業能力的基礎上，注重多元化理解力、表達能力、跨文化溝通能力的學習與提升，研究透徹境內外股債并舉的運作路徑。同時加強團隊建設，打造一支立場堅定、作風正氣、業務專業的新海膠資本團隊，為新海膠的壯大發展輸出力量。

　　海南橡膠財務部業務總監陳曉認為，海南橡膠去年收購中化合盛農業后，對財務部工作提出了更高要求。下一步，要加強與中化合盛農業財務團隊的對接，全面了解分析中化合盛農業的財務組織結構框架，加快雙方的財務組織結構融合，防控財務整合風險。

　　英才評選大賽不僅是展示個人能力的舞臺，更引發大家對于個人未來發展的思考?！坝⒉庞媱潯眳⑦x者紛紛表示，這場評選大賽更像是“職業規劃課”，通過對過去工作成績的總結、未來工作的計劃以及評審組極具針對性、啟發性的提問，對個人的優勢和短板都有了更加清晰的認識，未來將持續學習，不斷提升個人能力，為新海膠加快建設世界一流企業貢獻力量。

　　據了解，海南橡膠旨在通過“英才計劃”，貫徹落實“人才是第一資源”的新時代人才發展理念，聚天下英才而用之，培養造就一批青年拔尖人才，建設強大的青年干部隊伍，為將海南橡膠打造成為具有核心競爭力和世界影響力的世界一流天然橡膠全產業鏈科技集團強化人才支撐?！坝⒉庞媱潯睂⑾仍诤Ｄ舷鹉z總部試行，待經驗成熟時，逐步向各分、子公司推廣實施。

　　來源 | 海墾融媒體中心

　　記者 | 龔柳菀 通訊員 黃陳皓雪